企业年金是什么意思？

本质是补充养老保险，只有赢利的企业才可购买，是种只面向企业不面向个的半商业化保险（部分业务为商业保险，部分业务为接收社保养老的业务）。运作方式为：企业年金管理机构将收取养老金后进行投资运作，进行保值增值，待企业职工满足1、退休2、亡3出国定居种情况下的任意冲情况，可领取其企业年金账户里的钱。

相关知识:企业年金是什么意思？

企业年金是企业及其职工在依参加基本养老保险的基础上，通过集体协商自主建立的补充养老保险度，是国层次养老保险度体系中第二支柱的重要组成部分。企业建立企业年金，有利于完善职工薪酬体系，展现企业良好文化、增强才吸引力、稳定职工队伍。职工参加企业年金，有利于在基本养老保险的基础上，另外增加份养老积累，进步提高退休后的收入水平和生活质量。

参加了企业职工基本养老保险的用单位及其职工，都可以建立企业年金度。建立企业年金，应当参照社部、财部联合印发的《企业年金办》（力资源社会保障部令第36号）相关要求执行。企业年金所需费用由企业和职工个同缴纳，基金实行积累，为每个参加企业年金的职工建立个账户。

企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8％，企业和职工个缴费合计不超过本企业职工工资总额的12％，具体所需费用由企业和职工方协商确定。

相关知识:退休了企业年金由谁给发放？

退休了企业年金由企业发放。因为企业年金是企业为员工退休后提供的种福利度，员工在工作期间与企业同缴纳，退休后由企业按照约定进行发放，与社保部门无关。并且，企业年金的具体策和管理方式也由企业自主确定，因此企业负责发放企业年金。

值得注意的是，企业年金也需要遵循相关律规，如管理办、税收策等限，使得企业年金具有可持续性和可信赖性。

相关知识:企业年金退休时怎样算？

退休时领取企业年金的少，是按照在职期间交纳的年金帐户总数除以定退休年龄所对应的计发月数计算岀来的。们知，从2014年10月开始实施了企业职工企业年金度，企业和职工本自愿，量力按月按照工资的定比例交费，进入个年金帐户，累计生息。退休后按月按固定的金额发放领取，直到企业年金帐户总额领取完毕为止。个月的领取金额为交费总数除以定退休年龄对应的计发月数，如男职工60岁，发放139个月。

职工50岁，发放190个月。