立信会计师事务所招聘有欺诈行为?

注册会计师事务所通常被认为是正规的机构，企业在招聘过程中一般不会存在欺诈行为。因此，你应当检查是否有个人冒用立信会计师事务所的名义进行招聘活动。这可能是一种误导行为，需要加以辨别。如果你怀疑招聘信息的真实性，可以向专业的注册会计师培训机构，比如森科教育注册会计师，咨询相关信息。立信会计师事务所审计有责任审计责任是注册会计师执行审计出具审计报告所应负的责任，包括注册会计师的审计法律责任和审计职业责任。法律责任是指注册会计师出现工作失误或欺诈时，在法律上应承担的责任；职业责任是指注册会计师在承办审计业务时应履行的义务和职责。她介绍道，在近年大智慧、金亚科技的财务造假案中，涉事的立信会计师事务所均被列为共同被告，遭法院判决承担连带赔偿责任。天眼君注意到，立信会计师事务所曾为金亚科技出具存在虚假记载的审计报告，但去年8月证监会仅合计罚没其360万元，对签字的两名注册会计师也只给予警告分别罚款10万元。

立信会计师事务难进么

立信会计师事务所的招聘流程主要包含两个部分：总所统一的笔试以及总所及各地分所的面试。通过第一轮笔试后，面试环节通常不会构成太大挑战。如果你已经通过了注册会计师（CPA）考试中的几门课程，那么在面试时将更具优势，因为你已经证明了自己的专业知识和能力。立信会计师事务所的招聘流程主要分为两个阶段。首先是总所统一组织的笔试，接着是总所及其各地分所进行的面试。通过了第一阶段的笔试，基本上意味着你已经迈过了最难的一关，接下来的面试环节也相对容易得多。该事务所并不是很好进。立信会计师事务所作为中国建立最早和最有影响的会计师事务所之具有较高的行业地位和专业声誉。根据官方招聘信息显示，立信会计师事务所在招聘时对应聘者有一定的要求，包括学历、经验、个人综合能力。总之，立信会计师事务所并非难以进入，关键在于充分的准备、专业的技能以及积极的态度。通过不断提升自我，把握机遇，你将有机会加入这个充满挑战与机遇的团队，开启职业生涯的新篇章。

想进立信会计师事务所就那么难吗?

因此，进入立信会计师事务所并非易事，需要应聘者有扎实的专业知识、良好的个人素质以及适应能力和抗压能力。世上无难事，只怕有心人。只要想去，都好进的。立信会计师事务所是一家中国最早建立的会计师事务所之也是国内第一家特殊普通合伙会计师事务所，创建时间为1927年，总部位于上海。进立信会计师事务所的条件：全日制大学本科会计学、财务管理及相关专业在校生。立信会计师事务所对求职者的条件有一定的要求。应聘者应具备本科或以上学历，最好为财务相关专业。拥有注册会计师（CPA）资格证书的求职者，如果通过了两门左右的考试，将大大增加获得面试机会的可能性。立信会计师事务所通常会在其官方网站上发布校招信息。另外，不同类型的会计师事务所对于学历的要求也有所不同。一些事务所可能对专业背景有所偏好，而另一些则可能更加注重实际工作经验。因此，如果你的目标是进入会计师事务所，建议你详细了解各个事务所的具体要求，并根据自己的情况做出相应的准备。

立信事务所笔试得多少分能过

85分。通过立信会计事务所发布的公告可知，2022年立信会计事务所的招聘工作分为笔试和面试两个环节，其中笔试分数线为85分，面试分数线为92分。立信会计师事务所由中国会计泰斗潘序伦博士于1927年在上海创建，是中国最早建立和最有影响的会计师事务所之于1986年复办。会。根据立信会计事务所官网查询显示，立信会计事务所在面试过程中，面试官会综合考虑申请者的综合素质，专业技能，工作经验和笔试成绩等因素，所以立信会计事务所面试会看笔试分数。根据官方招聘信息显示，立信会计师事务所在招聘时对应聘者有一定的要求，包括学历、经验、个人综合能力。立信会计师事务所的招聘流程包括网申、宣讲、在线测评与笔试、面试以及实习考核等环节。对于想要加入立信的应聘者来说，竞争激烈，需要具备上述条件并通过各阶段的考核。立信会计师事务所的招聘流程是总所统一进行笔试，随后总所及各地分所进行面试。进入面试环节，你将有机会一展才华。若能顺利通过笔试，面试阶段的挑战相对较小。如果已经取得了CPA考试中某些课程的合格证书，这将为你的申请增添一份竞争优势。

请教各位同行:想去立信会计师事务所,待遇如何

立信会计师事务所作为中国第二大的事务所，助理的起薪为4200元，相较之下，瑞华的助理起薪则在2800至3600元之间。立信的外地差旅补贴为每日50元，而瑞华则为30元和50元。此外，立信还提供每日25元的餐补和每月50元的交通补助。根据实际经验，立信助理一年的总收入大约在4万至5万元之间。立信会计师事务所的助理起薪为4200元，第一年没有项目提成，但会有年终奖金，具体数额因部门而异，可能超过几千元。立信的差旅补贴为80元一天，年终奖的数额则根据部门的不同而有所差异，从几千元到上万元不等。立信的工资待遇在内资事务所中具有一定的竞争力。立信会计师事务所在员工福利方面也做得不错，除了基本的薪资之外，还提供五险一金，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金。此外，公司还提供年度健康体检和员工培训机会，以帮助员工提高专业技能。新入职的审计助理起薪为2500元，每年有一次调薪机会，调薪幅度在700至2000元之间。加班情况则因个人工作情况而异，通常在预审阶段无需加班。立信会计师事务所对于审计助理的待遇设置较为合理，根据个人表现和工作绩效进行调薪，这样的机制有助于激发员工的工作积极性。

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