盐城市委组织部：推动人才队伍建设，助力城市发展

一、盐城市委组织部简介 盐城市委组织部是盐城市委直属的重要职能部门，主要负责全市干部人事、人才工作、公务员管理、党员教育等工作。多年来，盐城市委组织部始终坚持以人才强市为核心战略，致力于打造一支高素质、专业化的干部队伍，为盐城市经济社会发展提供坚强的人才保障。

二、加强干部队伍建设

1.优化干部选拔任用机制

盐城市委组织部不断完善干部选拔任用制度，坚持公开、公平、公正的原则，选拔出了一批优秀干部，为盐城市经济社会发展注入了新的活力。

2.强化干部教育培训 通过举办各类培训班、研讨班等形式，提高干部队伍的整体素质，培养一批懂经济、会管理、善服务的复合型人才。

三、深化人才工作

1.优化人才发展环境

盐城市委组织部积极营造尊重人才、鼓励创新的良好氛围，为人才提供优质的发展平台，激发人才的创新创业活力。

2.推进人才引进工程 通过实施“515”人才工程等，引进一批高层次人才，为盐城市经济社会发展提供智力支持。

四、加强公务员管理

1.严格执行公务员管理制度

盐城市委组织部严格执行公务员管理制度，确保公务员队伍的廉洁高效。

2.深化公务员分类改革 根据不同岗位特点，对公务员进行分类管理，提高公务员队伍的专业化水平。

五、强化党员教育

1.深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化

盐城市委组织部深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，增强党员的“四个意识”，坚定“四个自信”。

2.加强党员队伍建设 通过开展党员教育培训、党员活动日等活动，提高党员队伍的凝聚力和战斗力。

六、加强党风廉政建设

1.严肃查处违纪违法行为

盐城市委组织部严肃查处违纪违法行为，强化党风廉政建设。

2.加强廉洁自律教育 通过开展廉洁自律教育，提高党员干部的廉洁意识，筑牢拒腐防变的思想防线。

盐城市委组织部始终坚持以人才强市为核心战略，通过加强干部队伍建设、深化人才工作、强化公务员管理、强化党员教育、加强党风廉政建设等措施，为盐城市经济社会发展提供了有力的人才保障。在未来的工作中，盐城市委组织部将继续努力，为推动盐城市高质量发展作出新的更大贡献。